献礼“二十大” “夺魁”再出发
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献礼“二十大” “夺魁”再出发
——献礼“二十大”教学比武大赛再获佳绩
近日，在安义县教体局公布的2022年全市“园丁杯”教学能力大赛获奖名单，乔乐学校再获佳绩，一举夺得一等奖1个，二等奖2个，三等奖 1个。
图一：一等奖获得者 熊思思老师
教学大赛是展示教师教学能力的重要平台，也是检验学校办学实力和教师队伍建设整体水平的标尺。近年来，乔乐学校高度重视师资队伍建设，以“高质量发展”建设为契机，积极鼓励中青年教师参加教学能力大赛，取得了丰硕的成果。此次我校4名教师奋勇拼搏为校争光，分别是一等奖熊思思、二等奖黄肖、二等奖熊雪、三等奖雷霞。
图二：二等奖获得者 黄肖老师
也许我们平凡，但绝不渺小。乔乐学校的青年教师以饱满的姿态，倾情投入到比赛中，从紧张到从容，从青涩走向成熟，开展走亲访友式学习，名师下乡，送课进城，跨区比武，落实青蓝新秀工程，通过“线上+线下”“点餐+派餐”“理论+实践”“上挂+下派”“老带新”等方式，落实“薪火计划”，迎来一个有一个的喜讯，捧来一张有一张的奖状。
图三：二等奖获得者 熊雪老师
据悉乔乐学校三年规划目标“五个突破”重中之重就是师资提升上有突破。未来三年实现教师本科率实现100%，省级学科带头人、省骨干教师突破至5%，市级学科带头人、市级骨干上升至10%以上，县级优秀骨干、学科带头人达25%以上。
图四：三等奖获得者 雷霞老师
学校不断强化师资队伍稳定举措，在“引”“培”“育”“用”“留”“树”六字上下功夫，不断攀升乡村教育高度，学校把师资专业能力提升作为师资队伍建设的重要抓手，着力提升教师两力，参照全科医生培养模式，培养全科教师，即教师跨任岗位提升执行力，教师融合学科提升战斗力。
图五：乔乐学校办学理念和路径
路虽难行，但并不孤单。一天天坚守，一点点改变，一次次蜕变。乔乐学校的热血青年正在用“乔乐精神”，催生“乔乐力量”，书写“乔乐奇迹”，创造“乔乐辉煌”；正在把他们的愿景变成实景，实景变成最美的风景；正在奋勇前行，推动教育高质量发展，办好农民家门口的好学校，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
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| 昵称:游客 XjKWjC | IP:37.139.*.*. | 2023-08-04 06:02:58发表 |
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